Descrizione azienda

Per una realtà dinamica e in costante crescita nel settore automotive sul territorio nazionale in grande sviluppo sviluppo dell' Area Ovest, siamo alla ricerca di una figura di HR Generalist.

Posizione

La risorsa avrà la responsabilità della gestione a 360° del ciclo di vita dei collaboratori sulle filiali di riferimento, operando come punto di contatto diretto tra il personale sul territorio, il Responsabile HR e la Direzione.

Requisiti

Responsabilità

• Ricerca e Selezione - Gestione dell'intero iter selettivo (stesura annunci, screening CV, colloqui conoscitivi e motivazionali, on-boarding dei nuovi inseriti).
• Gestione e Relazioni con i Dipendenti - Conduzione di colloqui individuali periodici e di monitoraggio, gestione del clima aziendale e supporto alla risoluzione di criticità interne.
• Amministrazione del Personale - Raccolta e verifica della documentazione di assunzione/cessazione, monitoraggio delle presenze/cartellini, interfaccia con lo studio paghe/ufficio payroll e supporto operativo ai lavoratori.
• Presidio delle Filiali - presso i siti dell'Area Ovest (Gallarate, Opera, Monza, Torino ed eventuali future realtà).

Requisiti

• Almeno 3-5 anni maturati nel ruolo di HR Generalist , preferibilmente all'interno di contesti multi-sede.
• Padronanza sia dei processi di selezione che delle basi di amministrazione del personale e legislazione del lavoro.
• Automunito/a (patente B) e disponibile a spostamenti frequenti e pianificati (nonché a eventuali emergenze) tra le filiali di Lombardia e Piemonte.
• Ottime doti comunicative e relazionali, capacità di ascolto, flessibilità operativa, problem-solving e orientamento all'autonomia.

Altre informazioni

Cosa offriamo

• Contratto a tempo indeterminato.
• Sede di lavoro - Gallarate (VA)
• Retribuzione Annua Lorda compresa tra 35.000 € e 40.000 €
• Ambiente collaborativo con reale autonomia gestionale sul territorio.

L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa privacy https://www.wexecutive.eu/privacy-policy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. R.0000155 del 31/12/2021.