Mitarbeiter/Mitarbeiterin rechtliches Inkasso #226475

Sie betreuen ein Kundenportefeuille von verlustgefährdeten Positionen im Recovery und beraten unsere Kunden entlang unserer Markenwerte. Sie bearbeiten selbstständig Dossiers im Zusammenhang mit Inkassomassnahmen und arbeiten Zahlungsvereinbarungen aus. Des Weiteren führen Sie die Fortsetzung der Betreibung durch sowie alle notwendigen Schritte ab Betreibungseinleitung unter Einhaltung der gesetzlichen Rahmenbedingungen (insbesondere SchKG und KKG II). Sie behandeln schriftliche und telefonische Anfragen von Kunden und kommunizieren mit externen Stellen (z.B. Sanierungs- und Schuldenberatungsbüros, Anwälte und Betreibungsämter) aus der ganzen Schweiz und unterstützen Ihre Arbeitskollegen bei der Erstellung von Forderungszessionen

Ihre zukünftigen Kolleginnen und Kollegen
In der BANK-now erwartet Sie eine Schweizer KMU-Kultur, eingebettet in die internationale Credit Suisse. Wir sind stolz auf unser agiles und kollegiales Umfeld, in dem sich (fast) alle kennen. Hier ist jede Mitarbeiterin und jeder Mitarbeiter Teil unserer Erfolgsgeschichte. Diversity and Inclusion (D&I) ist für unser Departement von grosser Bedeutung und wir sind bestrebt, die D&I-Ambitionen des Unternehmens, die ein wesentlicher Bestandteil unserer kulturellen Werte sind, umzusetzen.

Die Credit Suisse Group AG wurde von der UBS Group AG übernommen. Die Credit Suisse setzt ihre Geschäftstätigkeit als Tochtergesellschaft der UBS Group AG fort und rekrutiert weiterhin nach Bedarf erfahrene Fachkräfte.


Your skills and experience
Als ziel- und teamorientierte MitarbeiterIn sind uns folgende Punkte wichtig

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise ergänzt mit einer höheren Weiterbildung (HF, höheres Wirtschaftsdiplom, etc.) oder ein abgeschlossenes Studium (Uni/FH-Abschluss)
• Mehrjährige relevante Praxiserfahrung im Inkasso bei einem Finanzinstitut, Inkassobüro oder vergleichbar
• Umfassende Inkasso-, SchKG- und KKG-Fachkenntnisse
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten und Erfahrung mit herausfordernden Kundengesprächen
• Lösungs- und resultatorientierte Persönlichkeit mit konzeptionellen, analytischen und kommunikativen Fähigkeiten
• Selbstständige und engagierte Arbeitsweise, hohe Serviceorientierung sowie Qualitätsbewusstsein in einem dynamischen Umfeld
• Vorausgesetzt werden sehr gute Kenntnisse in Deutsch sowie Sprachkenntnisse in einer zweiten Amtssprachen (Französisch oder Italienisch)
• Einsatz für eine Kultur der Inklusion und Wertschätzung vielfältiger Sichtweisen

*LI-CSJOB*

Frau T. Thorell freut sich über Ihre Bewerbung.
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