Senior Accountant

Für unser Group Accounting (Konzernrechnungswesen) in Zürich suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung einen Senior Accountant 100% für eine grössere Asset Management Gesellschaft.

Your opportunity

• Mitverantwortung der Buchhaltung einer grösseren Asset Management Gesellschaft
• Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen gemäss geltenden Buchführungsvorschriften (OR) und Rechnungslegungsstandards des Konzerns (IFRS)
• Überleiten von handelsrechtlichen Abschlüssen zu IFRS für das Konzern Reporting mit Inter-Company-Abstimmungen
• Erstellung der Jahresendberichterstattung der Gesellschaft inklusive Kontakt mit der externen Revisionsstelle
• Führen der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung
• Kontenabstimmung
• Optimierung und Weiterentwicklung von bestehenden Prozessen
• Ad-hoc Berichte und Auswertungen
• Diverse Projektarbeiten
• Übernahme von Aufgaben im Rahmen der Konzernberichterstattung nach IFRS

You bring

• Höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung (Universität, Fachhochschule) oder kaufmännischer Abschluss mit fachbezogener Weiterbildung im Bereich Accounting (z.B. Eidg. Fachausweis in Finanz- und Rechnungswesen, Treuhänder mit eidg. Fachausweis)
• Mehrjährige Praxiserfahrung und breites Fachwissen im finanz- und betriebswirtschaftlichen Rechnungswesen sowie Abschlusssicherheit in den relevanten Rechnungslegungsstandards (OR, IFRS)
• Kenntnisse im Bereich Mehrwertsteuer
• Erfahrung und vertiefte Kenntnisse in SAP R3 Fl/CO sowie in Konsolidierungssystemen
• Versierter Umgang mit MS Office Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint)

You are

• Strukturierte, selbständige und exakte Arbeitsweise mit hohem Qualitätsanspruch
• Rasche Auffassungsgabe und hohes Verantwortungsbewusstsein
• Hohes Mass an Eigeninitiative und Selbstorganisation
• Freude an Team- und Aufbauarbeit
• Vertrautheit im Umgang mit sensiblen Daten und analytische Fähigkeiten
• Stilsichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
• Service- und kundenorientiert sowie einen sicheren Umgang mit unterschiedlichen Ansprechpartnern auf verschiedenen Hierarchiestufen

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At Vontobel, we are an equal opportunity workplace. We are committed to equal employment opportunity regardless of race, color, ancestry, religion, sex, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability or gender identity.
We value the many voices within our teams and are committed to creating an environment where everyone who wants to be part of our performance culture can be themselves. It is based on mutual respect and zero tolerance for any form of discrimination.

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